Od 1 grudnia 2024 r. do 30 listopada 2026 r. na terenie Wielkopolski realizowany będzie projekt, którego celem jest przeciwdziałanie dyskryminacji kobiet na rynku pracy, promowanie równości szans oraz wzmacnianie pozycji zawodowej kobiet – zarówno tych aktywnych zawodowo, jak i pozostających bez pracy.

Cel projektu:  podniesienie poziomu wiedzy w zakresie równości kobiet i mężczyzn na rynku pracy poprzez realizację działań z zakresu: równouprawnienia na rynku pracy. Zwiększenia równowagi pomiędzy życiem zawodowym, a prywatnym, przełamanie stereotypów związanych z płcią, zapobieganie dyskryminacji na rynku pracy oraz podniesienie zdolności zatrudnienia.

Projekt zakłada kompleksowe działania obejmujące m.in.:

• warsztaty równościowe,
• panele dyskusyjne dla pracodawców i pracowników,
• wsparcie psychologiczne,
• szkolenia zawodowe i cyfrowe,
• płatne staże oraz pośrednictwo pracy.

Do udziału zaproszonych zostanie 710 osób – w tym 610 kobiet i 100 mężczyzn – z czego większość stanowić będą osoby z obszarów zagrożonych wykluczeniem społecznym lub zawodowym.

Wierzymy, że podejmowane przez nas działania realnie przyczynią się do budowania bardziej równościowego i sprawiedliwego rynku pracy w regionie, a także pozwolą uczestniczkom na wzmocnienie swojej pozycji zawodowej i społecznej.

Projekt realizowany przez Fundację Ukryte Marzenia w partnerstwie ze Spółdzielnią Socjalną Mikomar, współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Programu Regionalnego Fundusze Europejskie dla Wielkopolski 2021–2027.

Kontakt i więcej informacji w sprawie projektu: 

Centrum Wsparcia, ul. Jagiellońska 5, 64-800 Chodzież

fundacjaukrytemarzenia@gmail.com

tel: 507 475 843

Całkowita wartość projektu: 1 273 754,92 zł 

Kwota dofinansowania 1 210 067,17 zł